15 Жовтня 2020 р.

Привіт! А ти знаєш, як правильно реагувати на хейт у коментарях? Ділимось із тобою секретами!

Хейт чи критика

Для початку розділи для себе поняття «хейту» та «критики». Хейт — це пустий коментар, коли людина просто хоче тебе образити. А от критика — це обґрунтований конструктивний коментар, який може навіть посприяти тобі. Тож якщо це конструктивна критика, то спробуй вивести людину на діалог. Зрозумій її точку зору й обґрунтуй свою. А якщо це справді хейт, то дотримуйся наведених далі правил.
  • Не видаляй коментар. Поводься чесно зі своєю аудиторією: не можна подобатись усім.
  • Ніколи не відповідай хейтом на хейт. Не відповідай зі злістю, негативом або повчанням.
  • Не залишай коментар без відповіді. Проаналізуй, чому людина написала цей коментар, і дай відповідь, у якій зазнач: причину, чому так вийшло, як було або буде виправлено ситуацію. Обов’язково подякуй за коментар.
Якщо зовсім не погоджуєшся з думкою коментатора, то відповідай так: «Дякуємо за ваш коментар. Нам було цікаво поглянути на це з іншого боку» або «Дякуємо за ваш коментар. Обов’язково врахуємо ваші побажання в наступних публікаціях». Наприклад, з’явився такий коментар: «Відео начебто для малих дітей зробили!» Відповімо так: «Дякуємо за ваш коментар. Дійсно, у нас дуже широка аудиторія, і це відео орієнтоване на молодших підписників». А як ти реагуєш на хейт у соціальних мережах? Пиши свої відповіді в коментарях. Зберігай пост, аби не втратити цінну інформацію!

Підпишись на наш телеграм канал, щоб бути у курсі подій

Підпишись на Telegram-канал

Також читай новини на наших сторінках в соціальних мережах:

Facebook

Instagram

Читайте також

Усі новини

У Києві відбувся перший Tech Unity: Clusters Forum — перша національна некомерційна технологічна форум-конференція, яка заклала нову традицію щорічного заходу-платформи для техн...

Читати повністю

Найбільший розпродаж року нарешті позаду й час робити висновки та розмірковувати над покращенням стратегії у 2026 році. Компанії зі спільноти Kharkiv IT Cluster, eSputnik і Prom...

Читати повністю

Ви досягли певного професійного рівня, давно працюєте в команді, маєте практичні кейси, і вас можуть просити виступити ментором. Але одночасно — у вас повний графік, дедлайни, в...

Читати повністю