Компания Ciklum внесла свои требования к Junior специалистам для проекта кластера Hard Skills Exam
Компания Ciklum в Харькове стала седьмой ИТ-компанией, которая внесла свои требования к начинающим ИТ-специалистам в общий список компетенций, то есть чек-лист навыков и умений.
Ciklum — глобальная IT компания с датскими корнями, основана в 2002 году. Имеет уникальную бизнес-модель, когда программисты общаются напрямую с иностранными заказчиками проектов. Сферы: софтверные разработки для продуктовых IT-компаний, облачные технологии, электронная торговля, туризм, ритейл, медиа. В компании более тысячи клиентов из 32-х стран мира и более, чем 3500 специалистов в 24 офисах. Ciklum — глобальная компания по разработке цифровых решений для Fortune 500 и быстрорастущих организаций по всему миру. В харьковском офисе сейчас работает около 300 специалистов.
Отныне уникальный для Харькова общий список компетенций для специалистов по Javascript и Quality Assurance содержит требования к кандидатам, которые стремятся работать в компаниях Ciklum, NIX Solution, Raccoon Gang, EPAM, Data Art, Sigma Software и SoftServe.
Список уже получили все ИТ-школы города, планируется, что чек-лист поможет адаптировать программу обучения под нужды бизнеса. Кроме этого, чек-листом компетенций удобно пользоваться, чтобы спланировать освоение профессии и лучше подготовиться к собеседованиям в ведущие компании Харькова.
В дальнейшем начинающие специалисты будут проходить экзамены по вопросам согласно нужными компетенциями.
Проект Hard Skills Exam имеет цель улучшить качество подготовки ИТшникив благодаря взаимодействию образовательных организаций (ИТ-школ и курсов) и бизнеса.
Составление списка уникального совместного чек-лист компетенций — первый этап проекта. Сейчас ИТ-школы уже предоставляют вопросы для будущего экзамена. Их оценят технические эксперты из ИТ-компаний. Таким образом появится рейтинг ИТ-курсов по методической работе. Следующим шагом станет сертификация Джунов, составление рейтинга курсов по качеству подготовки и передача анкет лучших молодых ИТ-специалистов в компании.
Организаторы проекта портал в непрерывное образование СуХаРи и Kharkiv IT Сluster.