StudLeadCommunity: як адаптувати новачків у команді й не втратити їх за перші тижні

Kharkiv IT Cluster спільно з компанією Telesens проводить практичний воркшоп у межах проєкту StudLeadCommunity. Поговоримо, як IT-компанії вибудовують онбординг і чому люди залишаються в команді. А також як практики People Partner допомагають налаштувати процес знайомства з командою, зменшити відтік людей після перших тижнів роботи та вибудувати взаємну довіру.

Для кого: голови студентських рад, керівники департаментів, координатори напрямів та активісти органів студентського самоврядування ЗВО.

Деталі зустрічі:
⏰ Дата та час: 11 листопада 2026 року о 17:00
📍 Формат: онлайн, Zoom
🎤 Спікерка: Джаміля Вороновська, HR People Partner

Участь безоплатна за попередньою реєстрацією

Про що поговоримо на воркшопі:

✅що підготувати до приходу новачка (pre-boarding), щоб перший день пройшов без хаосу;
✅як проводити 1-on-1 зустрічі, щоб запобігти вигоранню й отримувати чесний фідбек;
✅як розподілити зони відповідальності між лідером, ментором і новим учасником у перший місяць;
✅як відстежувати утримання й знижувати відтік активістів, використовуючи підходи People Partnering.

Зареєструватись